DIPLOMATURA EN GESTIÓN DEL TELETRABAJO
! INICIO: 7 DE SEPTIEMBRE > CURSANDO
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PRESENTACIÓN
La Diplomatura Gestión del Teletrabajo, es cogestionada por la Facultad de Ciencias Económicas y la Facultad de Psicología de la UNC y prentende contribuir al desarrollo de competencias y la adquisición de conocimientos y herramientas que faciliten la implementación eficiente y saludable del teletrabajo en distintos tipos de instituciones.
El teletrabajo era una tendencia antes de la pandemia, pero se ha convertido en una realidad que está transformando la vida de organizaciones y de las personas que trabajan en ellas. Desarrollar las capacidades para gestionar esta transformación es un desafío de magnitud.
Para hacer frente a este desafío, es necesario adaptar los esquemas actuales de trabajo mediante el desarrollo de herramientas, técnicas y reflexiones que aborden la complejidad de las organizaciones y las relaciones de trabajo en este nuevo paradigma. El fenómeno debe ser abordado incluyendo múltiples aspectos. Entre ellos se cuentan la estructura y la cultura organizacional, las habilidades y competencias en todos los niveles de la organización, la planificación, dirección y control del trabajo remoto, las tendencias tecnológicas, los aspectos psicosociales, legales, jurídicos y de seguridad e higiene.
OBJETIVOS
Al participar de esta Diplomatura, serás capaz de:
• Reconocer los desafíos que el teletrabajo presenta para el desarrollo de la estrategia, la cultura, los valores, la estructura y las políticas de organizaciones de diversos tipos y sectores.
• Gestionar los principales procesos vinculados a la gestión de las personas en organizaciones en un contexto de trabajo remoto.
• Desarrollar habilidades interpersonales y de liderazgo para que los intereses de los equipos y de las personas armonicen con los objetivos de la organización.
• Aplicar herramientas para la planificación, implementación, gestión y control del teletrabajo.
• Optimizar el uso de las tecnologías para la gestión del teletrabajo.
• Caracterizar los aspectos legales, gremiales y de seguridad laboral vinculados al teletrabajo.
• Gestionar de manera ética las exigencias emocionales, de estrés y manejo de los tiempos vinculados al trabajo remoto con una perspectiva que busque el equilibrio entre la vida personal y laboral.
INICIO Y CURSADO 2020
Inicio del Dictado: 7 de septiembre
Modalidad: Virtual
Cursado: Lunes y Jueves de 19 a 21 + trabajo colaborativo + tutorías virtuales + talleres de entrenamiento
Duración: 4 meses
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EQUIPO COORDINADOR Y DOCENTE
Docentes: Lic. Mariana Barrera Scholtis, Mgter. Mariela Demaría, Lic. Cecilia Ferrero, Lic. Mariana Larovere, Lic. Marcelo Lesta y MBA María de los Ángeles Cáceres
DESTINATARIOS
• Personas que desarrollen, planifiquen y evalúen el teletrabajo.
• Referentes de organizaciones interesados/as en la formación e implementación del teletrabajo, ya sea en ámbitos públicos o privados.
• Trabajadoras/es que se han iniciado en el teletrabajo y requieren fortalecer sus conocimientos y habilidades.
• Interesados/as con estudios secundarios aprobados (requisito mínimo)
MÓDULOS
La Diplomatura está organizada en 6 módulos y 4 talleres de entrenamiento (2 de carácter obligatorio a elección)
1. Evolución del teletrabajo. Marco regulatorio actual
2. Desafíos en la gestión de las personas y trabajo remoto para las organizaciones
3. Habilidades y competencias para la gestión del teletrabajo
4. Planificación, coordinación, dirección y control de teletrabajo
5. Tendencias tecnológicas y herramientas para el teletrabajo
6. Aspectos psicosociales del teletrabajo
Talleres de entrenamiento:
. Taller I: Procesos de selección mediados por tecnología
. Taller II: Gestión del desempeño mediada por tecnología
. Taller III: Gestión de reuniones remotas y manejo de conflictos
. Taller IV: Gestión de equipos remotos
MODALIDAD DE CURSADO
La totalidad del cursado se realiza de manera virtual.
Las actividades se distribuirán en clases interactivas vía streaming, discusiones grupales en foros y salas de conversación en aula virtual, trabajos en plenario y en los talleres virtuales de entrenamiento práctico. Se complementan con trabajos individuales/gruaples en Aula Virtual de plataforma Moodle.